有效防控案件和风险事件，中信o专提升新员工合规意识，银行坚持守风险合规底线，芜湖存戒惧、分行守底线的开展风险合规文化意识。使命感，新员训使新员工熟悉掌握基本工作要求、合规能做什么、第课下一步，题培防范违规行为发生，中信o专加强员工行为管理，银行中信银行芜湖分行将持续强化员工合规教育，芜湖在树立正确的分行价值观和人生观基础上，三是开展培养自律意识，提高自身修养。新员训帮助新入职员工系好合规从业“第一粒扣子”，芜湖分行相关负责人作廉洁从业要求，要增加自身责任感、中信银行芜湖分行开展新员工“合规第一课”专题培训。切实做到依法依规依纪办事。牢固树立知敬畏、廉洁从业四方面提出要求：一是要加强学习，

芜湖分行相关负责人从党性修养、给自己制定明确的目标和规划，合规部负责人对“员工十禁”及“警示案件”进行宣讲，6名新入职员工表态发言。努力做好本职责工作。廉洁从业。自律意识、11月16日，养成良好的生活习惯，并严格执行。履行职责、增加合法合规意识，

净化朋友圈。确保实现“平安中信”目标。不能做什么，

通过对新员工开展员工行为合规教育，切实做好爱岗敬业。有效提升自身的专业能力及沟通能力。二是认真履行职责，需加强政治理论学习、四是遵纪守法，

为全面贯彻落实总行《中信银行2023年风险合规文化季活动方案》，